方大九钢向员工发放上半年效益奖
作者：欧青 泉源：中国钢铁新闻网 时间：2016-08-22 浏览：23571
2016年8月上旬,方大九钢凭证岗位孝顺为每个在岗员工发放了上半年效益奖,在炎炎夏日为宽大员工送上了一份特殊的“凉爽”关爱。。 。。。 。。
据悉，，，，，，，，2016年上半年，，，，，，，，方大九钢内强治理、外拓市场，，，，，，，，全体上下同心协力，，，，，，，，顶住重重压力，，，，，，，，战胜诸多难题，，，，，，，，乐成实现逆势生长，，，，，，，，1-6月份盈利同比去年增添6个亿。。 。。。 。。面临盈利，，，，，，，，方大九钢坚持让全体员工共享企业的生长效果，，，，，，，，在坚决执行“三个不减”（不减一名员工、不减员工一分钱公司、不减员工一分钱福利待遇）的基础上，，，，，，，，又向员工发放了效益奖。。 。。。 。。许多员工体现，，，，，，，，虽然今年炎天气温比往年要炎热许多，，，，，，，，但作为九钢员工却是感受特殊心旷神怡，，，，，，，，特殊幸福，，，，，，，，效益奖发放后，，，，，，，，许多员工迫缺乏待地分享心田的喜悦。。 。。。 。。
生产指挥中心员工袁建将公司所发的效益奖金包了一个大红包作为“生日礼物”给20岁生日的儿子。。 。。。 。。知道了大红包前因后果的儿子郑重地体现这是“最好的生日礼物”，，，，，，，，并体现“谢谢父亲让他知道了支付才会有回报，，，，，，，，起劲才会有收获”的人生原理；；；；；办公室员工柳莉等人则迫缺乏待地在朋侪圈最先晒幸福，，，，，，，，引来了一片点赞和羡慕；；；；；监审法务部张聆幸福地说，，，，，，，，公司从发出效益奖发放通知到奖金发放到员工帐上，，，，，，，，仅仅用了3天时间，，，，，，，，整个发放流程特殊给力，，，，，，，，让员工感受到了满满的关爱，，，，，，，，自己感受在企业事情很是�？？？？？模�
据相识，，，，，，，，方大九钢始终坚持“谋划企业一定要对政府有利、对企业有利、对职工有利”的价值观，，，，，，，，始终坚持“对员工要好，，，，，，，，要建协调企业”，，，，，，，，坚持企业和员工共生长，，，，，，，，坚持让员工共享企业的生长效果，，，，，，，，发放效益奖则朴直有力地印证了这一点。。 。。。 。。
此举也引发了宽大员工的事情劲头与热情，，，，，，，，在方大九钢内掀起了新一轮降本增效以回报企业的热潮，，，，，，，，炼钢厂员工何友宝的感伤代表了众多方大九钢人的心声：“前几年，，，，，，，，公司不但没有用益奖，，，，，，，，并且人为还下浮，，，，，，，，真不是滋味。。 。。。 。。现在福利、待遇比以前更好，，，，，，，，公司还发效益奖，，，，，，，，辛勤点也值得！我们一定会鼓足劲头，，，，，，，，继续起劲！高昂向上,起劲拼搏,以更好的业绩回报公司，，，，，，，，回报集团！”
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